Budget voor onboarding

Met een top inhoud!
Vier weken lang actief aan de slag met je onboardingprogramma. Meld je nu aan voor de MOOC Onboarding.
Aanmelden

Vind jij het lastig om jouw onboarding project op de agenda te krijgen van beslissers? Of wil je jouw eigen onboarding activiteitenplanning uitwerken maar weet je nog niet hoe?

Dat zijn alvast twee heel goede redenen om mee te doen met dit cursus programma voor onboarding. Hiermee ga je gedurende vier weken, 1 tot 2 dagdelen per week, samen met andere deelnemers aan de slag om hier handen en voeten aan te geven.
Het cursus programma is oorspronkelijk opgezet als een MOOC. Vanwege het open karakter van dit format en de interactie daarbij.

Wat ga je doen?

Vier weken lang actief aan de slag met je onboardingprogramma.

Wekelijks op de donderdagmiddag een live feedback- en vragenuurtje met mij en andere deelnemers (via BigBlueButton).

Na vier weken:

👊 Weet je hoe goed je onboarding nu al is.

👊 Krijg je moeiteloos budget met een businesscase die staat.

👊 Wordt jouw onboardingprogramma een ware belevenis voor nieuwe collega’s.

pilotprijs mooc onboarding
introduction

Week 1: Introductie

Een eerste kennismaking met Onboarding, het ‘Werven – Inwerken – Behouden’ van nieuwe medewerkers. Je ontdekt wat onboarding inhoudt en waarom iedere organisatie het zou moeten doen.
onboarding

Week 2: Onboarding

Onboarding als belangrijk onderdeel van de ‘employee journey’. In iedere fase kom je onboarding activiteiten tegen. Wat zijn de doelstellingen van onboarding?
moeiteloos budget voor je onboarding project

Week 3: Businesscase

Hoe krijg je onboarding op de agenda bij de beslissers? Je maakt een goede kans wanneer je antwoord kunt geven op de vragen uit dit onderdeel.

roadmap

Week 4: Onboardingplan

Een belangrijk onderdeel van het onboardingplan is de activiteitenplanning. In deze week ga je hiermee aan de slag.
Maximaal 10 deelnemers per maand

Doe je mee volgende maand?

Meld je aan

Henny

Henny

Marketing Manager, Pluvo

“Ik raad iedereen die een fantastisch inwerktraject wil aan om met Labby een samenwerking aan te gaan.”

Daniël

Daniël

Staff officer (major, HR branch) at Dutch Army HQ

“Nieuwe ideeën en inspiratie om mijzelf meer in dit onderwerp te verdiepen en de mogelijkheden voor onze eenheden te onderzoeken.”

Rob

Rob

Eigenaar Meerkat BV

“Een aanrader voor mensen die interesse hebben om onboarding meer op de agenda van hun organisatie te krijgen! Er is veel mee te winnen!”

App me
Appen met Labby
Hallo 👋
Heb je een vraag over werken en leren 'op afstand'?
Stuur mij dan een appje.